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增产项目经理(排水采气) [ 投诉职位 ]

重庆万普隆能源技术有限公司

薪水:10000~20000元

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五险一金 带薪年假 岗位竞升 通讯津贴 午餐补助 健全的晋升体制 丰厚奖金 团队聚餐 管理规范

基本信息

  • 工作地点:重庆市 四川省
  • 年龄要求:28~45岁
  • 要求学历:本科
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年以上
  • 专业要求:石油工程/气藏工程/采油工程/地质工程

任职要求/岗位职责

岗位职责:1. 参与工程技术部一体化技术解决方案制定;2. 负责收集、整理和分析采油气增产工程技术资料;3. 参与完成油气田采油、注水、采气工艺技术应用研究及技术服务,参与完成人工举升、酸化、压裂和调剖堵水、泡排等工艺措施方案设计;4. 参与增产措施方案的跟踪实施和效果评价,及时跟进措施作业情况;5. 负责或参加油气田开发项目报告、多媒体编写与汇报;6. 与客户进行技术交流汇报,为增产业务的投标/竞标提供技术支撑;7.熟练使用一种或多种油气藏或煤层气专用的数模软件,并结合排采动态曲线进行模拟分析,为定量化排水采气提供依据和支撑;8. 根据生产数据定量化分析排水采气制度的合理性,结合排采动态不断优化。能够看懂并理解压裂曲线、综合测井曲线及地质信息的含义,结合排采动态数据进行综合分析,落实一井一策的定量化排采制度;9. 负责项目实施过程的管理和技术指导;10. 负责项目实施后的技术跟踪和总结(产品线打磨与知识留存);11. 负责服务商选商过程中技术能力和技术要求的确认与合同中的技术条款审核。任职要求:1. 理工科类专业,石油工程/气藏工程/采油工程/地质工程本科及以上学历,项目经验丰富可放宽至大专学历,28-45岁;2. 具有八年以上专业工作经验,三年以上项目负责人经历;3. 专业理论扎实,熟悉采油工程、油气田开发等工作流程,编制过增产工程技术方案,能够使用采油工程、油气田开发等主流软件,如IPM(Integrated Production Modeling)、PipeSim、PEoffice,优先录用;4. 有敏锐的市场意识和独立工作能力,注重团队合作精神;5. 工作踏实、负责,合作精神好,思维敏捷,口齿伶俐,善于表达和演讲;作息:上三个月休息一个月。

企业介绍

万普隆能源开发有限公司由万人计划入选者潘军(中关村高聚工程创业领军人才、国家科技进步二等奖获得者)于2009年在北京创立,2021年5月迁址重庆,是国家和中关村高新技术企业,是一家致力于通过对“地质、工程、排采”等环节的综合诊断与分析,以充分释放非常规气井的产气潜力为目标,从“一体化”角度定制“一井一策”的整体解决方案,凭借针对气藏自主研发的定量化系统和工具,提供全过程的技术支撑、工程施工和智能排采生产管理服务,实现提升产量并降低综合成本的专业公司。2017年,公司提出页岩气与煤层气并重的“双轮战略”,到非常规主战区(川南、重庆、黔北、滇东)去,以快速响应客户需求和更好地服务客户。通过招商引资落地重庆,在沙坪坝区成立了全资子公司“重庆万普隆能源技术有限公司”,建设公司的业务总部。重庆万普隆源能源技术有限公司,主要从事页岩气、致密气和煤层气排采全生命周期智能化装备、数字化生产管理运行平台、智能无杆举升系统等软硬件的生产制造,运用大数据分析定制非常规气井智能排采工艺并提供排采运营服务。目前公司凭借自主研发的煤层气综合管理系统强大的“智能化”和“少人高效”的功能,以此为工具正在为1000多口煤层气井提供长期智能排采运营服务,已销售了2000多台套煤层气井智能排采设备。同时公司从2017年开始对煤层气提供了以产气量为目标的“地质、工程、排采”一体化风险总包服务模式,有效提升了产气量,实现了降本增效;已建立了9个高压试气队28套高压流程和2个低压试采队及20套无人化的智能低压采气流程的工程技术服务队伍,可以同时为50余口页岩气井提供智能试气及试采服务;拥有管径2”长度6600米的连续油管装备和服务能力;研发并生产了页岩气和致密气井的智能排水采气装备包括抽吸增压、智能泡排、智能柱塞气举等多种人工举升的智能设备并建立了专业化的采气和增产服务队伍;拥有性能优异的水溶性双亲结构表面活性剂,可对5万厘泊以内的稠油实现500-1000倍的降粘效果,同时可作为页岩油气储层压裂液添加剂,可以提高压裂液返排效率和页岩油的采收率。2018年9月,万普隆投资成立了“重庆非常规油气研究院”,与国内三大油公司的研究院、国内石油高校、国际知名的油服企业、国外非常规油气研究机构等联合共建,聚集油气工程技术方面的院士及国内外知名专家教授,主要从事非常规油气资源的勘探与开发工艺技术研究、设备成套与系统的开发、室内研究成果向现场应用的规模化推广应用转化,解决油气科技成果转化后一公里问题。与国内外一流的院士与专家团队合作研究“地质、工程、生产动态”等全链大数据,利用ABC技术快速诊断老区、老井的问题,圈定剩余油气资源的分布范围和评估相关工程技术的适应性,大幅提高油气采收率。同时,万普隆能源和非常规油气研究院结合油气井及站场的节能减碳等降本增效现实需求,利用自身积累和优势,积极拓展光热、节能及热回收利用、压力能发电等新能源产品的研发和业务拓展。在重庆,我们拥有“万普隆能源科技产业园”,占地面积100余亩,建筑面积11万㎡,办公楼、专家楼、生产厂房、员工食堂、员工宿舍、健身房及塑胶跑道等设施,为公司员工提供良好的办公、生活和健身环境。通过持续的技术创新,在公司战略“智能油服、数字智能、网络协同、少人高效”的指引下,努力成为难采剩余油气的开发者!万普隆坚信公司的发展离不开员工的支持与努力。公司为员工提供对外具备竞争力、对内体现公平性的薪酬结构和体系。包括较为完善的福利项目:提供住宿(现场员工)、五险一金、带薪年假、年终绩效奖金、节日礼物、生日祝福、年度体检、高温补贴等。同时,为员工提供丰富的培训内容、开放的薪资增长渠道,以及较广阔的发展晋升空间。目前公司已经进入高速发展时期,随着业务的不断扩大现急需各类英才,欢迎有识之士加盟公司,让我们一起携手朝着非常规气井的“Optimizing Production”的创业愿景阔步前进,共同迎接美好的明天!

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地址:高新区大学城曾家镇振华路51号万普隆能源科技产业园

网址:http://www.oiljob.cn/jobseeker/company/25654.html

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